am Standort Gotha. Was Sie für Ihren Arbeitsplatz erhalten: Faire und übertarifliche Bezahlung von durchschnittlich 2.700 €/Brutto und Altersvorsorge Feste Übernahmegarantie bei unserem Kunden
Talentfokussierter Einsatz Offene Kommunikation und Fehlerkultur Dienstwagen zur privaten Nutzung Kostenlose Parkplätze vor Ort Vielfältige Fitnessangebote Bikeleasing Gehaltsinformationen 60.000 € - 80.000 € brutto
und FehlerkulturDienstwagen zur privaten NutzungKostenlose Parkplätze vor OrtVielfältige FitnessangeboteBikeleasing Gehaltsinformationen 60.000 € - 80.000 € brutto / Jahr Ihr Kontakt Ansprechpartner Hanna Prüschenk
Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung mind. 35.000 € brutto p.a. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft
Gehaltsinformationen Das Jahresgehalt für diese Position beträgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung mind. 35.000 € brutto p.a. Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung besteht die Bereitschaft
Zusätzlich 450 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten geregeltes Gesundheitsmanagement, Vorsorgeuntersuchungen (kostenfrei) Kostenfreie Sicherheitsbekleidung
ab 15 € brutto pro StundeWeihnachts- und UrlaubsgeldSchichtzuschlägeZahlreiche Mitarbeiterrabatte Deine Aufgaben als Elektrotechniker: To-dos an elektrischen, elektronischen und steuerungstechnischen
: Gehalt ab 17,85 € brutto pro StundeWeihnachts- und UrlaubsgeldSchichtzuschlägeZahlreiche Mitarbeiterrabatte Deine Aufgaben als Elektrotechniker: To-dos an elektrischen, elektronischen
aus – Empfehle uns weiter und sichere Dir eine attraktive Prämie von 2.000,00 € brutto. Deine Entwicklung im Fokus: Mit der M&P Academy fördern wir Deine Karriere – angepasst an Deine Bedürfnisse und Ziele. Hoher
Zeitpunkt am Standort Ulm die ideale Besetzung für die Position: Elektrotechniker (m/w/d) – in Direktanstellung Ihre Vorteile: Sie erhalten ein attraktives Gehalt von bis zu 65.000€ brutto Darüber hinaus
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für die Position: Elektrotechniker (m/w/d) – in Direktanstellung Ihre Vorteile: Sie erhalten ein attraktives Gehalt von bis zu 65.000€ brutto Darüber hinaus ist auch die Auszahlung von Weihnachtsgeld vorgesehen
und Cafés! Refer a Friend: Ihr Netzwerk zahlt sich doppelt aus – Empfehlen Sie uns weiter und sichern Sie sich eine attraktive Prämie von 2.000,00 € brutto. Ihre Entwicklung im Fokus: Mit der M&P Academy
Rabatte in Restaurants und Cafés! Refer a Friend: Dein Netzwerk zahlt sich doppelt aus – Empfehle uns weiter und sichere Dir eine attraktive Prämie von 2.000,00 € brutto. Deine Entwicklung im Fokus
einen Projektmanager (gn) für Elektrotechnik in Vollzeit in Regensburg. Unser Angebot an Sie in dem Beruf: Attraktives Gehalt ab 27€/ Std. brutto Gehaltssteigerungen nach dem Tarifvertrag Unbefristeter
einen Projektmanager (gn) für Elektrotechnik in Vollzeit in Penzberg. Unser Angebot an Sie in diesem Beruf: Attraktives Gehalt ab 27€/ Std. brutto Gehaltssteigerungen nach dem Tarifvertrag Unbefristeter
einen Projektmanager (gn) für Elektrotechnik in Vollzeit am Standort Bamberg. Unser Angebot in diesem Beruf an Sie: Attraktives Gehalt ab 27€/ Std. brutto Gehaltssteigerungen nach dem Tarifvertrag Unbefristeter
Kenntnisse in elektrotechnischen Prüfungen im Prüffeld sind von Vorteil Erfahrung in SAP und MS Excel Teamfähigkeit und Kommunikationsstärke Ihr Vorteil: Übertariflicher Stundenlohn ab 22,00 € brutto Weitere
Entlohnung von 4000 € - 5000 €/brutto im MonatUrlaubs- und WeihnachtsgeldKeine SchichtarbeitPrämien für Mitarbeiter werben MitarbeiterSehr hohe Übernahmechancen beim KundenGute
50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) DZ 04/25 16.03.2025 über unser Bewerbungsformular Für Rückfragen wenden Sie sich gerne an Josephine Jung: Telefon 06432/604-122 oder E-Mail an personal.diez@lbb.rlp.de
55.000 € bis 75.000 brutto p.a. (auf Vollzeit-Basis). Abhängig von Qualifikation und Berufserfahrung ist eine Überzahlung möglich. Ihr Kontakt Ansprechpartner Marcel Pierro Referenznummer 773835/1 Kontakt
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Das erwartet Sie bei uns: Von Anfang an ein unbefristeter Arbeitsvertrag in VollzeitEinstiegsgehalt bei 3.800 € brutto 30 Tage Urlaubsanspruch ab Vertragsbeginn garantiert100 % Fahrtkostenerstattung
maßgeschneiderte Bohrsysteme für verschiedene Bohranwendungen an. Das klingt gut? Finden wir auch. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung und Geschichte! Was wir Ihnen bieten: 43.000 € bis 55.000 € Brutto jährlich
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Entwicklung werden Fort- und Weiterbildungen angeboten! Planbar: Du arbeitest in einer reinen Tagschicht!Vergütung: Ab 3.500 EUR brutto mit Entwicklung auf 3.800 EUR (nach Einarbeitung), je nach Berufserfahrung
Übernahmechancen bei unseren Kundenunternehmen Zusätzlich 250 € (brutto) für jede erfolgreiche Weiterempfehlung an einen Freund oder Bekannten Ihre Aufgaben Verantwortung für die Elektrokonstruktion und den Entwurf
. Ihre Benefits im neuen Job : Attraktive Vergütung ab 3.500€ - 4.000€/mlt. Brutto abhängig von der Berufserfahrung und Qualifikation Urlaubs- und Weihnachtsgeld Unbefristeter Arbeitsvertrag Übernahmechancen
Gehalt in Höhe von 19,69€/h 25,77 €/h brutto nach QualifikationEinen unbefristeten ArbeitsvertragHohe ÜbernahmechanceUmfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldExklusive Mitarbeiterrabatte
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Gehalt in Höhe von 19,69€/h 21,36 €/h brutto nach QualifikationEinen unbefristeten ArbeitsvertragHohe ÜbernahmechanceUmfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldExklusive Mitarbeiterrabatte
Gehalt in Höhe von 19,69€/h 21,36 €/h brutto nach QualifikationEinen unbefristeten ArbeitsvertragHohe ÜbernahmechanceUmfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldExklusive Mitarbeiterrabatte
Gehalt in Höhe von 19,69€/h 25,77 €/h brutto nach QualifikationEinen unbefristeten ArbeitsvertragHohe ÜbernahmechanceUmfangreiche Sozialleistungen, Urlaubs- und WeihnachtsgeldExklusive Mitarbeiterrabatte
Sie eine Einmalprämie in Höhe von 500€ brutto Erreichbarkeit des Einsatzunternehmens mit den Öffentlichen Verkehrsmitteln ist gegeben Kostenfreie Parkplätze stehen zur VerfügungKantine mit preiswertem und frischem
: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) KO 09/25 09.03.2025
: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) KO 10/25 09.03.2025
: Arbeitsverhältnis im öffentlichen Dienst mit betrieblicher Altersvorsorge Vergütung: je nach Qualifikation von Entgeltgruppe 10 bis 11 TV-L (Einstiegsgehalt 50.062 € bis 58.864 € brutto/Jahr) LD 06/25 02.03.2025